因工作需要，經院黨委研究，決定在省科學院系統(tǒng)內公開選拔院對外合作部主任，公告如下。

一、選拔原則

（一）黨管干部原則。

（二）德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，五湖四海、任人唯賢原則。

（三）事業(yè)為上、人崗相適、人事相適原則。

（四）公道正派、注重實績、群眾公認原則。

（五）民主集中制原則。

（六）依法依規(guī)辦事原則。

二、任職條件

    （一）基本條件

1.堅決執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，具有履行崗位職責所需要的政治理論水平。自覺堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，努力用馬克思主義立場、觀點、方法分析和解決實際問題，堅持講學習、講政治、講正氣，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，經得起各種風浪考驗。

2.具有良好的道德修養(yǎng)，清正廉潔，以身作則，艱苦樸素。密切聯(lián)系群眾，堅持黨的群眾路線，自覺接受黨和群眾的批評和監(jiān)督，得到群眾認可。

3.具有履行領導崗位必備的組織協(xié)調能力和相應的管理知識，能夠正確理解和運用黨和國家的各項方針政策，以及我院的規(guī)章制度，解決改革發(fā)展中遇到的實際問題。

4.具有強烈的事業(yè)心和責任感，獻身科學事業(yè)，能夠把主要精力投入到創(chuàng)新發(fā)展工作中。堅持解放思想，實事求是，開拓創(chuàng)新，與時俱進。注重調查研究，落實“三嚴三實”要求，主動擔當作為，真抓實干，講實話，辦實事，求實效，反對形式主義。

5.堅持和維護黨的民主集中制，作風民主，胸懷寬闊，能夠聽取不同方面的意見和建議，有全局觀念，善于團結同志，包括團結與自己有不同意見的同志一道工作。

（二）資格條件

1.具有大學本科及以上文化程度；

2.應當具有五年以上工作經歷；

3.具有副高及以上專業(yè)技術崗位任職3年及以上經歷；

4.有相應職級崗位任職經歷，有從事科技管理和戰(zhàn)略管理的工作經歷；

5.年齡一般不超過50周歲（1970年1月后出生）；

6.具有正常履行職責的身體條件。

三、選拔程序

（一）動議：院人力資源部根據(jù)工作需要提出《關于選拔院對外合作部主任的動議》，報院黨委會研究。

（二）院黨委會研究：決定啟動在省科學院系統(tǒng)內公開選拔院對外合作部主任工作。

（三）審定工作方案：根據(jù)院黨委的決定，院人力資源部制定《關于公開選拔省科學院對外合作部主任的工作方案》報院黨委會審議。

（四）發(fā)布選拔公告：院黨委會研究審定本工作方案后，院人力資源部在省科學院網站和院屬單位發(fā)布《關于在省科學院系統(tǒng)內公開選拔對外合作部主任的公告》。

（五）成立答辯評議小組：由院領導、機關在職副廳級干部、機關黨委書記和院屬相關單位1名黨政主要負責人共同組成答辯評議小組。

（六）個人報名：參加公開選拔報名人員填寫《省科學院公開選拔對外合作部主任報名表》（見附件1），連同本人彩色證件照、身份證、最高學歷學位證書、專業(yè)技術職稱及反映個人能力水平的材料掃描件，一并以電子郵件方式發(fā)送至gdskxy@gdas.gd.cn（所有原件答辯時提供），報名截止時間為2020年1月31日（星期五）下午5時前。

（七）資格審查：院人力資源部按照公告的任職條件，對報名人員進行資格審查，將審查結果通知其本人。

（八）召開公開選拔答辯會：答辯評議小組于2020年2月3日（星期一）召開公開選拔答辯會，參加答辯人員以PPT形式作進行報告，報告主要內容為個人基本情況、教育和工作經歷、主要工作業(yè)績和工作設想四個方面，并進行答辯（報告時間20分鐘，答辯時間5分鐘）。院人力資源部匯總答辯評議結果，并向院黨委匯報。

（九）確定考察對象：院黨委根據(jù)公開選拔答辯情況，研究確定考察對象。

（十）征求黨風廉政意見和個人事項查核：向省紀委監(jiān)委駐省科技廳紀檢監(jiān)察組征求黨風廉政意見，并按規(guī)定審核人事檔案和查核個人有關事項。經反饋無異議后，啟動組織考察。

（十一）組織考察：對確定的考察對象進行組織考察。

（十二）確定擬聘人選：院黨委根據(jù)組織考察情況研究確定擬聘人選。

（十三）公示:擬聘人選在省科學院公示，公示期不少于5個工作日。

（十四）任前談話:院黨委領導與擬聘人選進行任前談話。

（十五）發(fā)文聘用：實行任職試用期制，試用期自發(fā)文之日起一年，聘期與本屆領導班子任期同步。

特此公告。

省科學院人力資源部

2020年1月19日